近日，非私营单位的裁员现象正逐渐升温，近三成受访者表示曾被裁员或者知晓身边的人被裁员，其中30%的人是专业人才。受访者普遍认为，这些裁员可能与目前的宏观经济形势、行业发展状况以及企业内部运营方式等因素有关。
据了解，近年来，我国经济增长放缓，多个行业都面临着转型和升级的压力，加上疫情的冲击，许多非私营单位都不得不采取裁员、停工等方式应对。不过，值得一提的是，像金融、IT等行业的顶尖专业人才，由于市场需求量依旧巨大，依然是备受瞩目的职业方向。
面对这种情况，备受压力的职场新人该如何应对呢？专家表示，职业素质的提升、职场技能的多元化和持续学习等方面会成为职工们提高职场竞争力的重要手段。
